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가전사업 역대급 매출로 조주완·류재철 사장 성과급 껑충
직원 평균 급여도 900만원 늘어난 6100만원
이에 따라 상반기 직원 평균 급여도 지난해보다 900만원 늘어난 6100만원으로 집계됐다.
14일 LG전자 분기보고서에 따르면 올 상반기 냉장고 생산설비 평균 가동률은 120.6%로,kb국민은행 고객센터전년 같은 분기(107.8%) 대비 12.8%포인트(p) 증가했다.
가동률이 100%를 웃돈 것은 전체 생산능력 대비 더 많은 제품을 만들었다는 의미다.당초 생산 계획보다 수요가 더 늘어 이를 소화하기 위해 추가 생산에 나선 것으로 알려졌다.
에어컨 역시 시스템 에어컨 같은 B2B(기업간 거래) 제품 판매가 늘면서,kb국민은행 고객센터올 상반기 가동률이 121.8%를 기록하며 전년 같은 기간 대비 13.4%p 증가했다.세탁기도 전년 87.1% 가동률을 훨씬 넘어 100.8%를 기록했다.
생활가전 사업의 역대급 실적에 임원들 성과급도 크게 늘었다.
조주완 LG전자 최고경영자(CEO)는 올해 상반기 급여 7억8200만원과 상여 14억3000만원 등 22억1200만원의 보수를 받았다.상여금ㅗ도 전년 7억8000만원에서 2배로 껑충 뛰었다.
특히 류재철 H&A사업본부장(사장)은 지난해 상반기에는 보수지급액 5억원을 넘지 않아 공시 대상에 포함되지 않았으나,kb국민은행 고객센터올해는 급여 6억2800만원과 상여금 13억5200만원 등 19억8000만원을 수령했다.이와 함께 퇴임 임원 보수도 배두용 전 부사장 25억200만원,박평구 전 전무 17억900만원,서영재 전 전무 15억7800만원으로 집계됐다.
올해 상반기 LG전자 직원 한 명당 평균 급여액은 6100만원이다.
이는 전년(5200만원) 대비 900만원 증가한 것이다.같은 기간 미등기임원 평균 급여액도 2억5900만원에서 3억5700만원으로 1억원 가깝게 증가했다.
LG전자는 올 상반기 설비 투자로 1조2890억원을 집행해,kb국민은행 고객센터전년 1조8793억원 대비 31.4% 줄였다.
반면 연구개발(R&D) 투자액은 2조2467억원으로,전년(1조9868억원) 대비 13.1% 늘렸다.전체 매출에서 연구개발비가 차지하는 비율도 같은 기간 4.9%에서 5.3%로 0.4%p 증가했다.