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최저임금을 업종별로 구분해 달라고 촉구했습니다.
소상공인연합회는 인건비는 늘고 매출은 줄어드는 상황에서 소상공인들은 겨우 고용을 유지하고 있다며,일률적인 최저임금 적용이 아닌‘구분 적용’을 시행하라고 촉구했습니다.
최저임금이 2017년 6,470원에서 2024년 9,860원으로 50% 이상 인상됐지만 고용원이 있는 자영업자는 2017년 158만 명에서 2023년 141만 명으로 17만 명 감소하는 등 한계상황에 내몰렸다는 입장입니다.
지난달 소상공인을 대상으로 한 조사에서도 87.8%가 내년도 최저임금을 업종별로 구분 적용해야 한다고 응답했다며,2023-2024 UEFA 챔피언스리그 토트넘특히 노동 생산성이 낮은 편의점 ‧ 커피숍 ‧ PC방 등 업종에서 구분 적용을 바라는 목소리가 높다고 강조했습니다.
아울러 현재 최저임금은 사용자‧노동자‧공익위원이 결정하는 방식이지만,2023-2024 UEFA 챔피언스리그 토트넘공익위원 대신 정부위원이 참여해야 한다는 의견이 절반이 넘었다며,2023-2024 UEFA 챔피언스리그 토트넘최저임금 제도의 근본적 개선이 필요하다고 주장했습니다.
‘업종별 구분 적용’여부는 노사가 첨예하게 대립하는 사안으로 다음 주 최저임금위원회에서 관련 논의가 진행될 예정입니다.
[사진 출처 : 연합뉴스]
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