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근무 명령이나 사후 결재 없이 경찰공무원들이 이미 수령한 초과근무수당 이외에 추가로 초과근무수당을 지급받을 순 없다는 법원 판단이 나왔다.초과근무수당을 받기 위해서는 엄격한 증명이 따라야 한다는 취지다.
12일 법조계에 따르면 서울행정법원 행정1부(재판장 양상윤)는 경찰청·해양경찰청 소속 경찰공무원 146명이 국가를 상대로 “초과근무수당을 더 지급하라”며 제기한 소송을 최근 원고 패소로 판결했다.
이 소송에서 원고들은 범인검거·치안유지·수사 등 위급한 상황에 대응하는 업무의 성격상 휴일에도 근무를 하는 등 초과근무가 제도화돼 있는 환경에서 일을 했다.
이에 원고들은 “경찰에서 근무하며 국가공무원 복무 규정이 정하고 있는 공무원들의 월평균 근무시간을 초과해 근무하고 야간이나 휴일에도 근무를 하게 되는데,카지노 시즌 2 5 화 다시 보기 누누국가는 원고들이 실제 근무한 시간을 무시하고 초과근무수당을 지급했다”며 2019년 12월 소송을 제기했다.이미 받은 초과근무수당에 포함되지 못한 별도의 초과근무수당을 더 받아야 한다는 이유였다.
하지만 재판부는 원고들이 이미 초과근무수당을 받은 바 있고,이외에 추가로 지급받을 초과근무수당의 존재 및 범위에 대해선 증명됐다고 보기 어렵다며 이들의 주장을 받아들이지 않았다.
재판부는 “공무원수당 규정 등에 따르면 초과근무수당은 원칙적으로 사전 초과근무명령에 따라 근무한 경우에 지급받을 수 있고,카지노 시즌 2 5 화 다시 보기 누누초과근무명령 없이 근무를 한 경우엔 명령권자의 사후결재를 받아야 한다”며 “원고들이 사전에 초과근무명령을 받았다거나 사후에 명령권자의 결재를 받았다고 인정할만한 증거가 없다”고 했다.이어 “원고들에 대해선 초과근무명령이나 사후결재 절차를 간소화 또는 유연화 할 현실적인 필요가 있을 순 있으나,카지노 시즌 2 5 화 다시 보기 누누근무명령이나 사후결재조차 없이 무제한적으로 초과근무수당을 지급받아야 한다고 해석하는 것은 부당하다”고 덧붙였다.
원고들이 초과근무수당을 받을 수 있는 근거인 실제 근무 시간과 관련된 근무표에 부분적 오류가 있었던 점도 불리하게 작용했다.재판부는 “실제 총 근무시간의 구체적 내역에 관해선 초과근무수당을 청구하는 원고들이 증명해야 한다”며 “원고들이 제출하고 있는 개인별 근무현황표는 자신의 기억을 환기하는 방법을 통해 사후적으로 작성한 것이어서 그 기재가 진실하거나 오류가 없음이 객관적으로 담보된다고 보기 어렵고,카지노 시즌 2 5 화 다시 보기 누누원고 역시 부분적 오류가 있다는 점을 인정하고 있다”고 지적했다.
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카지노 시즌 2 5 화 다시 보기 누누,하지만 1심 재판부는 “피고인은 범행을 치밀하게 계획해 실행했고 범행이 이뤄진 경과를 보면 당시 피고인이 상황판단이나 행위통제에 문제가 있었다는 심신미약은 인정하기 어렵다”며 징역 8년 실형 선고를 내렸다.