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8일,마운트 에어리 카지노 근처 호텔화성사업장서 결의 대회 여는 전삼노
겨우 회복세 보이는 반도체 업황 영향 우려
마운트 에어리 카지노 근처 호텔합리적 노조안 합의,헌법이 보장하는 노조 교섭권 인정" style="display: block; margin: 0 auto;">
7일 업계에 따르면,전삼노는 오는 8일 오전 11시 삼성전자 화성사업장에서 총파업 결의대회를 연다.1차 총파업은 오는 10일까지 진행하며,마운트 에어리 카지노 근처 호텔전삼노는 사측이 요구안을 수용하지 않으면 추가로 2차 단체 행동에도 나선다는 방침이다.
노조 측 요구안은 ▲노사협의회를 통해 발표한 2024년도 기본인상률(5.1%)을 거부한 855명 조합원에게 더 높은 임금 인상률 적용해 줄 것과 ▲초과 이익성과급(OPI) 제도 기준 개선 ▲무임금 파업으로 발생한 조합원들의 경제적 손실 보상 등이다.전삼노 조합원 수는 약 3만 명 가량을 밑돈다.전체 삼성전자 직원의 대략 22% 에 해당한다.
전삼노의 대다수는 반도체 사업 담당인 DS 부문 소속이다.파업 규모에 따라 생산 차질을 빚을 수 있다.실제로 노조는 "이번 파업의 목표는 생산 차질"이라고 밝힌 바 있다.지난 6월 7일 전삼노는 집단 연차 소진 방식의 첫 파업을 진행한 바 있으나 노조원 참여가 저조해 실제 생산 차질로 이어지지는 않았다.
다만 이번 파업의 경우 참여율과는 별개로 그 자체적으로 삼성전자 반도체 경쟁력 저하를 가져올 수 있다는 업계 우려를 낳고 있다.DS 부문 실적 개선으로 올해 2분기 영업익 10.4조원을 돌파했지만,삼성전자는 HBM(고대역폭메모리) 개발 경쟁에서 경쟁사에 밀린 상태다.파운드리 시장에서도 1위 TSMC와 점유율이 더 벌어지는 등 전반적인 상황이 녹록지 않은 탓이다.
특히 파운드리의 경우 고객사와의 '신뢰'가 업황의 큰 우선 요소로 작용하는 만큼 이번 파업은 삼성전자 파운드리의 경쟁력 자체를 저하시킬 수 있다는 지적이다.현재 파운드리 경쟁사인 TSMC와 인텔은 무노조 경영을 이어가고 있다.
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