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[앵커]
업계 내부에서는 터질 것이 터졌다는 반응입니다.
현금과 골프 접대는 물론이고,문화경마의사 집회에 동원하거나 의료진들의 업무를 떠맡기는 '갑질'도 여전하다고 하는데요.
내부자들의 이야기를 차승은 기자가 직접 들어봤습니다.
[기자]
2008년 말 의약품 불법 리베이트 처벌 법규가 시행되고 리베이트를 주고받은 자 모두를 처벌하는 '쌍벌제'가 도입되는 등 처벌은 나날이 강화되는 양상입니다.
현장에서는 달라진 것이 없습니다.
<종합병원 의사> "골프 모임을 유도한다든지,문화경마특정 약이나 주사제 부작용 조사 같은 명목으로 수백만 원의 계약을 합법적이라고 제안하는 사례 같은 것들이 있었습니다."
<제약회사 영업사원> "(리베이트 비용을) 본인들의 월급에서 쪼개든지 아니면 어떤 회사에서는 인센티브는 아예 의료진들 거라고 세뇌를 하는…."
갑을 관계가 뚜렷하다 보니 이른바 '갑질'도 끊이질 않습니다.
<제약회사 영업사원> "직원이 그만둔다든지 아니면 아파서 못 나온다 하는 경우에 갑자기 대타를 구할 수 없으니까 영업사원을 부르는 경우가 종종 계세요.의료진이 주말에 집회를 하는데 나와달라는 식으로 부탁을 한 것 같더라고요."
갑과 을의 관계는 자연스레 굳어졌습니다.
<제약회사 영업사원> "경쟁에서 이기려면 저희 영업사원들은 대체재가 많단 말이에요.제 살 파먹기여도 그런 행위를 할 수밖에 없다…."
<종합병원 의사> "의대생 때부터 이런 나쁜 관행들이 의사로서의 도덕성에 문제가 있다,문화경마이런 교육들이 이뤄지지 않고 있고…."
지난 4년 반 동안 리베이트로 인한 면허 취소는 23건에 불과한데,문화경마그간 솜방망이 수준에 그친 처벌도 관행을 끊지 못한 원인으로 꼽힙니다.
연합뉴스TV 차승은입니다.()
[영상취재기자 신용희·문영식]
#의사 #리베이트 #제약회사
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