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상반기에 이어 대규모 채용 나서…'전영현 체제' 첫 채용
삼성전자의 반도체 사업을 담당하는 디바이스솔루션(DS)부문이 하반기에 대규모 경력 사원 채용에 나선다.
3일 관련 업계에 따르면,삼성전자 DS부문은 오는 9일까지 경력 사원 채용 공고를 공개했다.모집 직무는 총 800여 개에 이른다.이번에 선발된 인원들은 화성·기흥·평택,2022 카타르 월드컵 결과천안·온양,수원 등에서 근무하게 될 예정이다.
사업부별로 메모리사업부는 차세대 플래시 공정·소자 기술 개발,고대역폭 메모리(HBM) 등 차세대 D램 설루션 제품 컨트롤러 개발·검증,CXL(Compute Express Link·컴퓨트 익스프레스 링크) 제품 개발 등의 직무를 수행할 인재를 뽑을 계획이다.
시스템LSI사업부는 오토모티브 센서 픽셀을 비롯한 반도체 소자 개발,엑시노스 시스템 활성화를 위한 소프트웨어개발키트(SDK) 개발,리스크 파이브(RISC-V) 개발 등을 담당할 경력 사원을,파운드리사업부는 eM램·e플래시 제품을 위한 공정 개발,수율 분석,파운드리 제품 불량 해결 등을 수행할 경력 사원을 각각 채용할 예정이다.
이번 채용은 앞서 지난 5월 DS부문장을 맡은 전영현 부회장 체제하에 처음으로 진행되는 채용이다.실적 개선세에 접어든 삼성전자 반도체 사업에 힘을 보탤지 이목이 주목된다.
앞서 전 부회장은 취임사를 통해 "최근의 어려움은 지금까지 우리가 쌓아온 저력과 함께 반도체 고유의 소통과 토론의 문화를 이어간다면 얼마든지 이른 시간 안에 극복할 수 있다고 확신한다"며 "경영진과 구성원 모두가 한마음으로 힘을 모아 최고 반도체 기업의 위상을 되찾기 위해 다시 힘차게 뛰어보자"고 전했다.
한편,삼성전자는 지난 2월 TV와 가전,2022 카타르 월드컵 결과모바일 사업 등을 담당하는 디바이스경험(DX)부문과 DS부문에서 각각 90여 개,800여 개 직무 모집 공고를 내는 등 대규모 경력 채용을 실시했다.
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