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김윤구 대표 취임 후 리더급 인재 대거 영입
보안 총괄임원에 최원혁 네이버 클라우드 CPO
지두현 쏘카 본부장 영입해 SW개발센터 지휘
첫 여성 임원으로 심민정 법무실장 상무 승진 왼쪽부터 최원혁 보안총괄임원(CISO) 상무,지두현 SW개발센터장 상무,심민정 법무실장 상무 
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[파이낸셜뉴스] 김윤구 대표 체제의 현대오토에버가 리더급 인재를 계속 영입하면서 사업 경쟁력을 강화하고 있다.특히 이번에는 네이버와 쏘카 등 주요 IT 기업에서 주목받는 리더급 핵심 임원 2명을 영입해 사이버 보안·소프트웨어(SW) 사업 경쟁력 강화에 박차를 가하고 있다.
1일 현대오토에버에 따르면,네이버 클라우드 출신 최원혁 상무와 쏘카 지두현 상무가 각각 보안총괄임원(CISO)과 SW개발센터장에 임명됐다.또 심민정 법무실장은 상무로 승진하며 현대오토에버 최초의 여성 임원 자리에 올랐다.
현대오토에버 관계자는 "이번 인사로 ICT와 SW 산업에서의 지적재산권 관리,글로벌 리스크 관리 역량을 강화하며 회사의 지속적인 성장과 발전을 위한 기반을 공고히 할 수 있을 것"이라고 전망했다.
현대오토에버는 최근 리더급 임원을 대거 영입하며 핵심인재 수혈과 조직 체질 개선에 속도를 내고 있다.지난 3월 쏘카 최고기술책임자(CTO) 출신의 류석문 상무를 소프트웨어 개발 및 품질 부문 사업부장으로 영입한 데 이어 4월에는 삼성전자 출신 ERP 전문가 김선우 상무를 신설 ERP센터장으로 영입했다.류 상무는 현대오토에버의 개발자 문화 혁신을 주도하고 있으며,김 상무는 새롭게 설립된 ERP센터가 디지털 전환에 필요한 기능을 한데 모아 글로벌 최고 수준의 서비스를 제공할 수 있도록 힘쓰고 있다.
현대오토에버의 연이은 인재 영입은 김윤구 사장이 전략적으로 추진하고 있는 경쟁력 강화 작업의 일환이다.앞서 김 사장은 현대오토에버가 최고의 기술을 기반으로 대체 불가능한 서비스와 상품을 제공하기 위해 조직 전반의 체질을 개선하고 핵심인재 확보에 나서겠다는 포부를 밝힌 바 있다.
업계에서는 현대오토에버가 SW,ERP,룰렛 콤프보안업계의 저명한 리더급 전문가를 대거 영입한 성과 역시 김 사장의 추진력과 전략이 있었기에 가능했다고 평가하고 있다.
현대오토에버는 현대차그룹의 중장기 소프트웨어 전략 실현을 앞당기기 위해 디지털 전환(DX) 역량을 질적·양적 측면에서 강화할 계획이다.향후에도 전략적 관점에서 우수한 인적 자원을 확보하며 'S급' 리더 영입이 실무자급 핵심인재 영입으로 이어지는 선순환 구조를 구축할 방침이다.동시에 회사의 지속 가능성을 높이기 위해 조직개편,오픈 이노베이션을 추진해 혁신의 고삐를 쥘 것으로 예상된다.
김 사장은 "풍부한 경험과 전문 지식을 갖춘 리더의 영입이 회사의 핵심 기술 분야 혁신을 촉진할 중요한 전환점이 되길 기대한다"며 "앞으로도 최고의 인재를 발굴하고 그들의 역량을 최대한 발휘할 수 있는 환경을 제공하기 위해 노력하겠다"고 강조했다.
우선 현대오토에버는 현대자동차그룹에 보안 서비스를 제공하는 '데이터 파수꾼' 역할을 맡은 만큼 괄목할 능력을 인정받은 최원혁 상무가 보안 총괄에 적임자라고 판단했다.최 상무는 22년 동안 정보·데이터 보호 분야에서 혁신적인 시도로 수많은 '업계 최초' 기록을 써내려 온 보안 전문가다.
차량의 SDV 전환으로 사이버 위협이 증가하는 상황에서 현대오토에버는 최 상무의 경험을 활용해 융합 보안 역량을 끌어올리고 정보 보호,해킹 대응 등 그룹 전반의 데이터 보호 수준을 강화할 방침이다.
그는 "모빌리티 혁신을 주도하는 현대오토에버의 사이버 보안을 담당하게 돼 영광"이라며 "보안 수준을 높여 회사의 사업 경쟁력 강화에 기여하겠다"고 말했다.
또 지두현 쏘카 서비스 엔지니어링 본부장은 현대오토에버 SW개발센터장으로 임명됐다.지 상무는 네이버,라이엇게임즈 코리아,쏘카 등 IT 기업에서 25년 이상 경력을 쌓으며 개발팀장과 본부장 등 주요 직책을 역임한 베테랑이다.쏘카에서는 서비스 엔지니어링 본부장으로서 모빌리티 서비스 개발을 총괄했다.
현대오토에버는 이번 영입이 회사의 SW 개발 역량을 끌어올리는 계기가 될 것으로 기대하고 있다.지 상무는 인공지능(AI),빅데이터 분석,룰렛 콤프클라우드 컴퓨팅 등 최신 기술 트렌드를 깊이 이해하고 있는 데다 백엔드부터 프론트엔드까지 아우르는 풀스택 설계와 구현 능력,지속 가능한 소프트웨어 관리체계의 이해 등 기술적 역량을 겸비하고 있다.
지 상무는 "지속 가능한 서비스와 플랫폼 전략을 현대오토에버 구성원들과 함께 실행하는 기회를 얻게 돼 기대되고 흥분된다"고 말했다.
현대오토에버 최초의 여성 임원이 된 심민정 법무실장은 2015년 현대오토에버 법무지원팀에 합류해 10년 가까이 사내 법무 이슈 관리와 컴플라이언스 활동을 수행한 전문가다.특히 IT 산업에 대한 높은 이해도를 갖춘 것으로 평가받는다.
