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연이은 중대재해사고에 '조직문화 쇄신' 임무
(서울=뉴스1) 김종윤 기자 = 세아베스틸(427080)이 새 대표를 선임하고 조직 문화 쇄신에 나선다.
세아베스틸은 서한석(61) 생산기획실장(전무)을 신임 대표이사로 선임한다고 8일 밝혔다.
이번 인사는 최근 잇따라 발생한 중대재해 사망사고에 따른 후속 조치다.세아베스틸에선 지난 2022년 5월부터 올해 4월까지 연이은 중대재해사고로 소속 직원과 하청업체 근로자 등 5명이 사망했다.
김철희·신상호 전 대표는 조직 변화와 쇄신을 위해 사임 의사를 전달했다.김철희 대표는 퇴임하고,호아빈신상호 대표는 혁신담당 보직을 맡게 된다.
서 신임 대표는 1990년 세아베스틸에 입사해 지원본부장,호아빈생산본부장,호아빈생산기획실장 등을 역임했다.
취임 이후 안전한 근로 환경 구축에 집중할 것으로 예상된다.글로벌 경기 위축에 따른 경영 환경 악재도 극복해야 한다.
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：병도 시간을 봐서 병에 걸리는 건 아니잖아요.
호아빈,그간 은행권에서 가장 배상을 서둘러 온 신한은행에서도 지금까지 992건의 합의가 도출됐으며, NH농협의 경우 지난달 21일 손실 고객을 대상으로 자율배상 조정 신청을 받기 시작한 뒤 지난주 대거 협상이 타결돼 모두 556건에 대해 배상금 지급까지 마무리됐다.