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총 3만8000명 대상으로 노사 협상 중 토요타자동차.로이터연합뉴스 
[서울경제]
일본 도요타자동차가 희망자를 대상으로 주 4일 근무제를 선택할 수 있게 하는 방안을 검토하기 시작했다고 일본 니혼게이자이 신문이 28일 보도했다.
적용 대상은 공장에서 일하는 근로자가 아닌 사무직 등 최대 3만 8000명이다.근무하는 날에는 근무 시간을 늘려 총 근로시간을 유지하는 방식으로 임금 수준을 유지할 계획이다.
토요타는 다양한 업무 방식을 허용함으로써 우수한 인재 확보를 목표로 하고 있다.토요타는 '10년 후의 업무 스타일 창조'를 목표로 경영을 재검토하고 있으며,가와사키 대 쇼난 벨마레이번 안을 두고 노조와 교섭을 진행 중이다.노조와 합의가 이뤄질 경우 이르면 올해 안에 도입될 전망이다.
앞서 히타치는 일본 내 약 3만 명의 근로자에 대해 1일 최소 근로시간을 2023년부터 폐지해 주 4일 근무가 가능하도록 했다.
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：그의 카드에선 15만원이 선결제됐고, 실제 연료통에 채워진 건 9만6000원어치였다.
가와사키 대 쇼난 벨마레,통화정책을 독립적으로 수행해야 하는 중앙은행인 인민은행까지 당의 통제를 받게 돼 시 주석의 ‘1인 체제’가 한층 강화됐다는 평가가 나온다.