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지난 2월 이후 출산 직원에게 장려금 내년 일괄지급아이를 낳은 직원에게 자녀당 1억원이 출산 장려금을 지급한 부영그룹의 직원 공개채용에 예전보다 5배 이상 많은 지원자가 몰렸다.

출산 장려금을 전달하는 이중근 부영그룹 회장 모습.[사진출처=연합뉴스]

부영그룹은 지난 10일~16일 올해 경력·신입사원 공개모집 서류 접수 결과,2017년보다 지원자 수가 5배 이상 늘었다고 26일 밝혔다.이번 채용은 건설,영업,미라소우재무,미라소우레저,홍보,미라소우법규,미라소우전산 등 전 분야에 걸쳐 진행된다.1차 서류전형과 2차 면접전형을 통해 두 자릿수를 선발한다.

특히 경력사원 모집에서도 2030세대 지원자가 눈에 띄게 증가한 것으로 나타났다.부영그룹 관계자는 "아무래도 젊은 직원이라면 출산 장려금도 고려하지 않겠나"고 말했다.

이중근 부영그룹 회장은 2021년 이후 태어난 자녀를 둔 직원들에게 자녀당 현금 1억원을 지급하는 출산 장려책을 지난 2월 발표했다.이에 직원들에게 총 70억원을 내어줬다.1억원을 출산 장려금으로 준 사례는 기업으로선 최초다.

부영그룹 내부에서는 이 같은 정책이 상당한 효과를 거두는 것으로 보고 있다.또다른 관계자는 "정확한 숫자는 모르지만,미라소우임신부 배지를 착용한 직원들이 최근 눈에 많이 띈다는 얘기가 오간다"고 전했다.부영그룹은 지난 2월 이후 태어난 직원 자녀에 대해서는 내년 시무식 때 출산 장려금을 일괄 지급할 계획이다.

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