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HDC현대산업개발은 이번 보고서에서 이사회와 감사위원회,주주 권리,하츠 대 애버딘리스크 관리 등 지배구조 전 분야가 대폭 개선됐다고 전했다.
HDC현대산업개발은 여성 사외이사를 선임하고 이사회와 위원회 평가제도를 도입하기로 했다.회사 측은 사외이사 후보군을 관리하는 등의 노력을 기울인 결과라고 부연했다.
또 '주주총회 4주 전 소집공고'를 준수하고 전자투표제를 도입했으며 자사주 매입과 중장기 배당정책을 수립했다.
감사위원회와 관련해선 계열사 내부거래와 외부감사인의 비감사 용역을 사전 심의하도록 해 회계 투명성을 확보했으며,하츠 대 애버딘부패방지(ISO 37001)와 규범준수경영시스템(ISO 37301) 인증을 새롭게 취득해 리스크 관리에도 힘썼다.
이와 함께 사회 부문에서는 원자재 가격 상승과 고금리로 어려움을 겪는 협력회사를 대상으로 금융지원과 기술개발,하츠 대 애버딘교육,하츠 대 애버딘ESG컨설팅 등을 지원함으로써 동반 성장을 강화하는 활동을 펼쳤다고 밝혔다.
환경 부문에서는 세계적인 환경·에너지 문제 해결과 넷제로 달성에 동참하기 위해 제로에너지빌딩 설계 가이드라인 개발,하츠 대 애버딘중장기 온실가스 감축목표 설정 등 기후변화 대응 전략을 수립했다.또 생물다양성 보존을 위해 멸종위기 동물 보호 및 현장 자생수목 이식관리 지침 등을 제정해 공사로 인한 환경피해를 최소화하기 위해 노력했다고 회사 측은 강조했다.