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권익위‘2023 악성민원 실태조사’
#가석방 불허에 불만을 품은 B씨는 법무부에 정보공개를 1000건 이상 청구했다.또 다른 민원인 C씨는 소방청에 “내 불만이 뭔지 맞춰보라”며 민원을 넣었다.공무원이 구체적인 내용을 물어보면 “부서장과 통화시켜달라”고 했다.
국민권익위원회는 이런 내용이 담긴‘2023 악성 민원 실태조사 결과’를 2일 발표했다.실태조사는 지난 3월부터 5월까지 중앙행정기관과 지방자치단체,볼프스부르크 대 라이프치히시도교육청 공무원을 대상으로 이뤄졌다.조사 결과 지난 3월 기준 악성 민원인은 모두 2784명으로 주로 기초 지자체(1372명)와 중앙행정기관(1124명)에 집중됐고 광역 지자체(192명),볼프스부르크 대 라이프치히교육청(96명) 순으로 집계됐다.
개인 전화로 수백통 문자 발송
가장 흔한 악성 민원 유형은 업무 담당자 개인 전화로 수백통의 문자를 발송하는 등‘상습·반복적인 괴롭힘’(48%)이었다.살해 협박을 하거나 책상을 집어던지는 등‘폭언·폭행’도 40%에 달했다.온라인상에 담당 공무원의 신상을 공개해 항의 전화를 독려하는 이른바‘좌표 찍기’도 6%를 차지했다.
권익위가 공개한 사례를 보면 10개월간 지속·반복적으로 민원을 받은 공무원은 신체 마비 증세를 보이기도 했다.행정 처리에 불만을 품고 공무원을 향해 “염산을 뿌리겠다”,볼프스부르크 대 라이프치히“죽이겠다”는 등의 협박을 일삼다가 공무집행방해로 고발돼 징역형을 선고받은 민원인도 있었다.
기관별 악성 민원 유형도 달랐다.중앙행정기관의 경우 상습·반복적으로 담당자를 괴롭히는 민원이 76%로 가장 많았고,볼프스부르크 대 라이프치히폭언·폭행은 17%로 나타났다.반면 광역 지자체와 기초 지자체에서는 폭언·폭행 유형이 각각 63%,볼프스부르크 대 라이프치히56%로 가장 많았다.
대응 방법 아닌‘친절 교육’
문제는 날로 심해지는 악성 민원에 비해 관련 교육이 턱없이 부족하다는 것이다.권익위에 따르면 140개 기관 중 45%가 최근 3년 내 악성 민원 대응 교육을 실시하지 않은 것으로 드러났다.교육했더라도‘직원 친절 교육’등 적절한 내용이 아닌 사례가 다수였다.
김태규 권익위 부위원장은 “이번 실태조사 결과는 일선 공무원들이 악성 민원으로 많이 고통받고 있음을 여실히 보여준다”면서 “권익위는 고충 민원 총괄기관으로서 공무원들이 악성 민원에 효율적으로 대응할 수 있도록 교육 및 컨설팅 등 다양한 지원을 아끼지 않을 것”이라고 밝혔다.