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난임 치료비 최대 1천만원…배우자 출산휴가도 20일로 연장
(서울=연합뉴스) 신호경 기자 = KB국민은행이 저출생 문제 해결에 기여하자는 취지로 직원들의 출생·육아 관련 복지를 크게 늘린다. KB국민은행,psg 대 fc 메스 통계직원 출생장려금 최대 2천만원…"저출생 극복" 
psg 대 fc 메스 통계직원 출생장려금 최대 2천만원…"저출생 극복" 26일 서울 여의도 KB국민은행 신관 회의실에서 열린 '2024년 2/4분기 노사협의회 조인식'에 참석한 이재근 KB국민은행장(좌측)과 김정 KB국민은행" style="display: block; margin: 0 auto;">
26일 서울 여의도 KB국민은행 신관 회의실에서 열린 '2024년 2/4분기 노사협의회 조인식'에 참석한 이재근 KB국민은행장(좌측)과 김정 KB국민은행지부 위원장(우측).
[KB국민은행 제공.재판매 및 DB 금지]
27일 KB국민은행에 따르면 노사는 ▲ 출생 장려금 상향 조정 ▲ 난임 의료비 지원 강화 ▲ 배우자 출산 휴가 확대 ▲ 육아기 근로시간 단축 활성화에 합의했다.
출생 장려금의 경우 직원의 첫째,psg 대 fc 메스 통계둘째,psg 대 fc 메스 통계셋째 이상 자녀 1명당 지원액을 기존 각 80만원,100만원,300만원에서 1천만원,1천500만원,2천만원으로 늘렸다.
본인 또는 배우자 난임 치료비 지원 상한선도 현행 500만원에서 두 배인 1천만원으로 높였다.
배우자 출산 휴가 기간도 출산일로부터 90일 이내 10일에서 20일로 연장하고,psg 대 fc 메스 통계육아기 근로시간 단축 요건도 '9세 또는 초등학교 3학년 이하 자녀'에서 '12세 이하 또는 초등학교 6학년 이하 자녀'로 완화했다.
상향 조정된 출생 장려금·난임 의료비는 즉시 적용되고,psg 대 fc 메스 통계배우자 출산 휴가 연장과 육아기 근로 시간 단축 요건 완화는 하반기부터 시행될 예정이다.
